Imagen de Amazon.com
In good company : how social capital makes organizations work / Don Cohen, Laurence Prusak.
Tipo de material:
TextoEditor: Boston : Harvard Business School Press, 2001Descripción: xiii, 214 páginasTipo de contenido: - texto
- no mediado
- volumen
- 087584913X
- 302.35 C678i 2001
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Libro | Biblioteca Central | Colección General | 302.35 C678i 2001 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | GEN | 33409001517519 |
Total de reservas: 0
Navegando Biblioteca Central estanterías, Colección: Colección General Cerrar el navegador de estanterías (Oculta el navegador de estanterías)
|
|
|
|
No hay imagen de cubierta disponible |
|
|
||
| 302.35 C345e 1995 Entrepreneurship and business culture / | 302.35 C569 1996 Ciencias sociales aplicadas a la organización / | 302.35 C614 2012 Clásicos y modernos en sociología del trabajo / | 302.35 C678i 2001 In good company : how social capital makes organizations work / | 302.35 C761 1982 Contemporary perspectives in organizational behavior / | 302.35 C968 2004 Culture, leadership, and organizations : the GLOBE study of 62 societies / | 302.35 C971d 2007 Desarrollo organizacional y cambio / |
Incluye bibliografía.
No hay comentarios en este titulo.
Ingresar a su cuenta para colocar un comentario.